Nghề nghiệp việt - Việt Nam Nghe nghiep vviet - English

Đăng ký | Đăng nhập


Nhà Tuyển Dụng

Thông tin doanh nghiệp

POPS Worldwide company (Công Ty Cổ phần Phong Phú Sắc Việt) POPS Worldwide company (Công Ty Cổ phần Phong Phú Sắc Việt)
http://www.pops.vn
Floor 4th, Viettel building,285 CMT8 St., Ward 12, District 10
POPS Worldwide is a leading digital entertainment company and based in Vietnam. As a pioneer in the field of digital entertainment in Vietnam, POPS has become the multi-channel network of choice amongst the YouTube community in Vietnam with hundreds of channels from all types of content from music, comedy, short films, beauty, news and game shows. Working directly with our channel partners, POPS Worldwide advocates for the intellectual property rights of its partner creators, helping them monetize for their creative work. POPS Worldwide is also the first and only YouTube Multi-channel network and Premium Partner since 2011 in Vietnam.
Quy mô: 25-99
Người liên hệ: Ms. Ha

Tuyển dụng

Chức danh/Vi trí:

SENIOR RECRUITER

Mã việc làm:recruiter
Số lượng tuyển:1
Lĩnh vực ngành nghề: - Nhân sự
- Giải trí
- Hành chánh / Thư ký
Địa điểm làm việc: - Tp.Hồ Chí Minh

Mô tả việc làm:
RECRUITMENT

• Be responsible for the whole recruitment process. Develop an annual recruitment plan in line with the company's budget and the number of staff recruited. Ensure the vacancies of the company are recruited and match the schedule of the plan

• Provide and propose a hiring plan to ensure a successful searching plan within a specified time frame.

• Plan and implement activities to improve recruitment brand for POPS Worldwide to attract more potential candidates

• Coordinate with HR team to build rapport and networking with talented candidates through external events: attending job fair, connect with educational institutions, universities and other potential sources…

• Manage the recruitment process includes: screening resumes, interview schedule, offer & thanks letter.

• Manage candidate data to provide reports

• Be responsible to plan annual recruiting budgets &control; recruitment budgets
Kĩ năng tối thiểu:JOB REQUIREMENTS:

• University degree in Law, Business Administration, Finance, Economics, HR Management are preferred.

• Have at least 3 year experiences in Recruitment position

• Have experience working in foreign company

• Have good recruitment network in Southeast Asia

• Good at English communication skills;

• Strong interpersonal skills

• Be excellent computer skills, especially Microsoft Excel.

• Be high responsibility, ability to meet deadline, ability to work well under pressure.
Trình độ tối thiểu: Đại học
Kinh nghiệm yêu cầu: Kinh nghiệm 3 năm
Yêu cầu giới tính:Nam/Nữ
Hình thức làm việc:Nhân viên chính thức
Mức lương: Trên 8 triệu
Thời gian thử việc:2 tháng
Các chế độ khác: Đang cập nhật

Yêu cầu hồ sơ:
- CV
Hạn nộp hồ sơ:31-08-2018

Thông Tin Liên Hệ

Vui lòng đăng nhập để xem thông tin liên hệ của nhà tuyển dụng. Nếu bạn chưa có tài khoản, Nhấn vào đây để đăng ký
  Số lần xem: 531


*** Người tìm việc cảnh giác khi có bất kỳ yêu cầu thu phí từ nhà tuyển dụng


Thống kê: Số việc đăng tuyển
31813